株式会社ベルシステム24（本社：東京都中央区、代表取締役　社長執行役員　柘植 一郎、以下ベルシステム24）は、女性の活躍の促進を目的とし香川県が推進する「かがわ女性キラサポ宣言登録制度」において、当社の掲げる「社員の働き方に関する意識改革」が香川県より登録認定されました。

当社は、2009年11月に厚生労働省より仕事と子育ての両立支援に取り組む企業として「くるみん」に認定されたほか、2012年にダイバーシティ推進を目的としたプロジェクトを発足、2016年にはダイバーシティ推進室を設置、2018年4月に厚生労働省が女性活躍推進の状況が優良な企業を認定する「えるぼし」の最高位に認定されたほか、2018年7月には日本政策投資銀行よりコールセンター業界初の「DBJ健康経営格付」を取得する等、働きやすい環境の整備を積極的に推進しています。

当社は、「出産・育児により休職中、あるいは復帰後の社員を対象としたキャリア継続施策を実施する」等の目標とともに、「有給取得に関する目標数値を社内に周知し、進捗状況を定期的に公表」「女性活躍推進を目的とした全社横断プロジェクトを発足し、女性社員のキャリア開発支援の為のワークショップを全国で開催」等、具体的な取組みを掲げることにより、この度　「かがわ女性キラサポ宣言」の登録認定を受けることとなりました。

当社は、女性社員をはじめとする、すべての社員が「長期にわたり安心して就労できる環境づくり」の実現に向けての環境整備に取り組んでいます。

本文中に記載されている会社名、製品名は、各社の登録商標または商標です。